تعاون بين ماستركارد و"Women Choice" لتوفير مليون فرصة عمل للنساء

ماستركارد تتعاون مع مؤسسة «Women Choice» للمساهمة في توفير مليون فرصة عمل للنساء في العالم العربي

• سيدعم برنامج “حاضنة الابتكار الاجتماعي لتوظيف النساء” من مؤسسة «Women Choice»، رائدات الأعمال لخلق المزيد من فرص عمل

• يتماشى هذا التعاون مع التزام ماستركارد العالمي بربط 25 مليون سيدة أعمال بالاقتصاد الرقمي بحلول عام 2025

،11 أبريل 2023: أعلنت ماستركارد عن شراكة مع مؤسسة «Women Choice»، المنظمة الدولية المتخصصة بتعزيز التنمية الشخصية والمهنية للمرأة، يتم بموجبها إطلاق برنامج “حاضنة الابتكار الاجتماعي لتوظيف النساء”، بهدف المساعدة في توفير مليون فرصة عمل للنساء في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، مما يساهم في دعم النمو الاقتصادي والتنمية الاجتماعية في المنطقة.

تم الإعلان عن هذه الاتفاقية في نادي ” Capital Club” في مركز دبي المالي العالمي، وهو مركز أعمال رئيسي ومكان رائد للمبادرات المبتكرة.

تم طرح برنامج “حاضنة الابتكار الاجتماعي لتوظيف النساء” من قبل مؤسسة «Women Choice» بهدف تقديم الدعم الكامل لرائدات الأعمال وخلق فرص عمل خلال السنوات الخمس المقبلة، كما سيوفر البرنامج أساليب الإرشاد والتدريب حول موضوعات مثل تخطيط الأعمال وصقل المهارات والموارد البشرية وخبرة التوظيف.

وحول هذا الإعلان، قالت نزهة العلوي، الرئيس التنفيذي لمؤسسة «Women Choice»: “نحن متحمسون لإطلاق برنامج “حاضنة الابتكار الاجتماعي لتوظيف النساء” والحصول على دعم شركة عالمية مثل ماستركارد التي تلتزم بإحداث تغيير إيجابي والارتقاء بمكانة المرأة في سوق العمل، كما سيرتبط نجاح هذا البرنامج بمجموعة من الشراكات المتينة بالإضافة إلى الخطط العملية المناسبة.”

وتعد ماستركارد في طليعة الداعمين للمرأة من خلال تزويدها بإمكانية الوصول إلى الأدوات الرقمية والتدريب المناسب لمساعدتها على تأسيس عملها وتطويره، وخلق فرص التعليم والإرشاد لرائدات الأعمال، والتعاون مع أصحاب العمل لتوفير المزيد من فرص العمل للنساء، ويأتي هذا التعاون مع مؤسسة «Women Choice» في إطار جهود ماستركارد لتحقيق التنمية الشاملة.

من جانبها، قالت آمنة أجمل، نائب الرئيس التنفيذي لشؤون تطوير الأسواق لدى ماستركارد في شرق أوروبا والشرق الأوسط وإفريقيا: “نحن في ماستركارد ملتزمون ببناء مستقبل أكثر شمولًا تسوده المساواة وتتاح فيه فرص الازدهار أمام الجميع، وسيكون لتعاوننا مع مؤسسة «Women Choice» تأثير إيجابي كبير على النساء في جميع أنحاء المنطقة، بالإضافة إلى تزويدهن بالمهارات والموارد والأدوات التي يحتاجونها لتحقيق النجاح ودفع عجلة النمو الاقتصادي في المنطقة.”

وفي إطار جهودها لتعزيز النمو الشامل، كشفت ماستركارد مؤخراً عن كتابها «Lasting Legacy – تكريم 25 امرأة مُلهمة احتفالاً بالذكرى السنوية الـ 25 لإطلاق priceless» خلال شهر مارس 2023، الذي شهد الاحتفال باليوم العالمي للمرأة، حيث ظهرت نزهة علوي إلى جانب 24 من القيادات النسائية الملهمة الأخرى.

كما أعلنت ماستركارد مؤخراً عن إطلاق النسخة الثانية من جائزة قائدات الشركات الصغيرة والمتوسطة، تقديراً للإنجازات المهمة التي حققتها الشركات الصغيرة والمتوسطة التي تديرها أو تملكها النساء في منطقة أوروبا الشرقية والشرق الأوسط وأفريقيا، وستكون نزهة العلوي ضمن لجنة التحكيم لاختيار الفائزات اللواتي سيتم الإعلان عن أسمائهن في 2 مايو 2023.

وبالإضافة إلى توفير مليون فرصة عمل للنساء، ستعمل مبادرة مؤسسة «Women Choice»، من خلال تعاونها مع ماستركارد، على تمكين رائدات الأعمال في جميع أنحاء العالم العربي من خلال تأمين التدريب والموارد المناسبة لإشراك ما لا يقل عن 1000 امرأة في مؤسساتهن.

تم إطلاق المرحلة الأولى من المبادرة في دولة الإمارات العربية المتحدة والمغرب، ليتم توسيعها في وقت لاحق إلى منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا بأكملها، وذلك بهدف تمكين المرأة من اتخاذ المبادرات وتنمية مهاراتها الاجتماعية على المستويين المحلي والإقليمي.

يتماشى هذا التعاون مع التزام ماستركارد العالمي بربط 25 مليون سيدة أعمال بالاقتصاد الرقمي بحلول عام 2025، كجزء من هدفها لبناء عالم أكثر استدامة وشمولاً للجميع.